恐歸族是對(duì)那些在外地工作、不愿意回家過(guò)春節(jié)的人的概稱(chēng)。在常人眼里，甚至在自己的父母親人眼里，“恐歸族”有那么一點(diǎn)冷血，甚至還容易和不孝牽連在一起，但對(duì)“恐歸族”來(lái)說(shuō)，恐懼回家實(shí)在有太多的理由，其中回家要做的事情太多，假期永遠(yuǎn)太短；年底各種開(kāi)銷(xiāo)加大，回家過(guò)年無(wú)疑又是一次“大出血”以及現(xiàn)在過(guò)大的春運(yùn)壓力等等都造成了外地工作的人們不愿意回家的主要原因。

人群簡(jiǎn)介

在中國(guó)，每逢春節(jié)臨近，總有這么一部分人，他們對(duì)春節(jié)回家充滿(mǎn)了煩惱與恐懼。對(duì)他們來(lái)說(shuō)，回去團(tuán)圓倒不如一個(gè)人冷清自在。他們的恐懼，非對(duì)回家本身有所抗拒，而是在節(jié)日回家的種種煩心事折磨之下一種本能的反應(yīng)。

形成原因

財(cái)政赤字

會(huì)造成嚴(yán)重的財(cái)政赤字危機(jī)。小孩子比父母，老年人則比兒女。誰(shuí)的兒女有出息，更孝敬，當(dāng)然是老人臉上有光的事情。而身在異鄉(xiāng)的兒女們能夠孝敬的惟一表現(xiàn)當(dāng)然就是出手大方……

一事無(wú)成

俗話(huà)說(shuō)："男人三十而立"，但有幾個(gè)達(dá)到了這個(gè)要求，經(jīng)濟(jì)上只能養(yǎng)活自己，養(yǎng)個(gè)家庭還感覺(jué)吃力。紅紅火火大過(guò)年的，怎么好意思交“白卷”啊。

父母逼婚

婚姻大事是每個(gè)父母最懸心的事情。他們只希望你們能夠早日結(jié)婚傳宗接代讓他們抱上孫子，卻不明白現(xiàn)如今的婚姻也不是那么容易想結(jié)就結(jié)的。

風(fēng)俗習(xí)慣

有些偏遠(yuǎn)山區(qū)仍然有些觀念十分落后。有一位剛剛結(jié)婚的女孩子跟著新婚老公回農(nóng)村老家過(guò)年，吃飯住宿倒還可以習(xí)慣，可家里的規(guī)矩實(shí)在受不了。

壓歲錢(qián)看漲

已經(jīng)工作了，回去就意味著不得不給哥哥嫂嫂的下一代發(fā)壓歲錢(qián)，物價(jià)上漲，壓歲錢(qián)的行情自然也看漲，幾十塊錢(qián)的紅包自己都不好意思發(fā)出去，這樣一來(lái)，對(duì)我們這些工薪階層來(lái)說(shuō)，又成了一筆不小的負(fù)擔(dān)。

交通費(fèi)太貴

火車(chē)票也好，飛機(jī)票也罷，以往多貴都得買(mǎi)，往往是不考慮價(jià)錢(qián)的！路近的幾百塊，路遠(yuǎn)的幾千塊，本來(lái)就沒(méi)存多少錢(qián)，一下子全報(bào)銷(xiāo)在回家的路上了。

工作太忙

工作壓力太大，擔(dān)心自己的業(yè)務(wù)會(huì)在春節(jié)期間被落下，所以忙著工作，春節(jié)先放在一邊了。

假期太短

由于很多外出打工、求學(xué)、工作者等都遠(yuǎn)離家鄉(xiāng)，回家春節(jié)飛機(jī)太貴，火車(chē)太長(zhǎng)，而大部分白領(lǐng)層次的都只有不足10天的假期，以至于來(lái)回路上將花費(fèi)2~6天不等，甚至偏遠(yuǎn)地區(qū)長(zhǎng)達(dá)8~10天，因此扣除這些時(shí)間后，真正在家時(shí)間不長(zhǎng)，因此就覺(jué)得必要性不強(qiáng)了。

太累

春節(jié)票難買(mǎi)、坐火車(chē)?yán)?、各種不方便加在一起，導(dǎo)致春節(jié)時(shí)間人太累，得不到休息，回到家還要走親戚，對(duì)于不喜串門(mén)交際的人來(lái)說(shuō)更是雪上加霜，因此覺(jué)得沒(méi)有必要這么折騰自己。

氣候水土難適應(yīng)

很多外出工作的人長(zhǎng)時(shí)間在工作地，習(xí)慣了當(dāng)?shù)厣睿酱汗?jié)期間回家會(huì)導(dǎo)致很多水土不服，或者溫差過(guò)大，特別是在南邊工作的人回到北邊溫差太大，因此很多人不愿意回家。

攀比

回到家，很多親戚和很久不見(jiàn)的朋友在一起難免會(huì)問(wèn)及對(duì)方情況，這樣看似關(guān)心的話(huà)其實(shí)卻隱含攀比，攀比的對(duì)象不僅僅限于工資收入、是否有車(chē)有房、有妻有子，甚至還包括孩子成績(jī)、妻子外貌等多種情況，難以回答和面對(duì)。

貧富差距大

由于老家往往和現(xiàn)實(shí)的生活有些脫節(jié)，有些人就不愿意回家，因?yàn)椴贿m應(yīng)家里的環(huán)境，或者是妻子和孩子不習(xí)慣，甚至擔(dān)心孩子在農(nóng)村的安全和被其他孩子帶壞、欺負(fù)等。

其他

由于飛機(jī)和高鐵動(dòng)車(chē)組極大的減少了回家的時(shí)間，因此很多經(jīng)常回家或者回家方便的人便不愿意去擠這春運(yùn)高峰，對(duì)節(jié)日氣氛也比較淡薄，因此寧可好好利用春節(jié)難得的幾天假期，好好休養(yǎng)或者旅游等做自己平時(shí)沒(méi)時(shí)間去做的事。

網(wǎng)友熱議

網(wǎng)友 泥巴球：誰(shuí)不想回家，誰(shuí)不想有個(gè)溫暖的家，有個(gè)?？康母蹫?，但生活中總有些不得已的困難，如果真是窮山溝的父母，混的差你回去感覺(jué)很難受的，不是錢(qián)多錢(qián)少的問(wèn)題，而是面子的問(wèn)題。我又能說(shuō)什么呢，我很同情這些不回家的人們，祝福你們也能一樣過(guò)得精彩！

網(wǎng)友?黃驊知青：有家不能回，是自己的悲哀也是社會(huì)的悲哀，在春節(jié)期間不能回家與父母和親人們團(tuán)聚，多少會(huì)背上一些“情債”，他們是敏感的，他們的壓力也很大，家長(zhǎng)也要理解孩子們的苦衷。

網(wǎng)友?7979：不歸不等于不孝，很多人被迫在親情與現(xiàn)實(shí)中抉擇時(shí)，我們應(yīng)該尊重別人的選擇，繁文縟節(jié)太多、假期太短、買(mǎi)票太難、不適應(yīng)回家的生活節(jié)奏……，很多原因交織在一起，何況通訊這么發(fā)達(dá)，打個(gè)電話(huà)也能表達(dá)對(duì)家人的思念。

網(wǎng)友?騎牛過(guò)村：在這個(gè)文化多元的時(shí)代，春節(jié)不回家并不是什么大不了的，其實(shí)不回家也許能過(guò)得更精彩，過(guò)得更溫馨，老年人也要學(xué)會(huì)自己創(chuàng)造快樂(lè)，學(xué)會(huì)獨(dú)立、獨(dú)樂(lè)，不能越老越依賴(lài)兒女。

專(zhuān)家建議

北京大學(xué)社會(huì)學(xué)系教授夏學(xué)鑾表示，?；丶铱纯?，是父母對(duì)兒女發(fā)出的心聲，是他們最樸素的要求?！翱謿w族”要放下心理負(fù)擔(dān)，要珍惜與父母相聚的機(jī)會(huì)。等到子欲養(yǎng)而親不待的時(shí)日，再后悔就來(lái)不及了。

恐歸族還反映了一定的社會(huì)問(wèn)題，比如蟻?zhàn)?、大齡男女等，這不是一個(gè)人就能解決的，要全社會(huì)都來(lái)關(guān)注。

其實(shí)，有時(shí)候，生活和工作讓我們遠(yuǎn)離了家鄉(xiāng)，遠(yuǎn)離親人。遠(yuǎn)離我們本該擁有的一切，然而想想我們得到的。才發(fā)現(xiàn)，我們沒(méi)有得到的才是真正應(yīng)該惋惜的。過(guò)節(jié)的時(shí)候回家看看，這才是家人的心聲。?；丶铱纯?，這個(gè)才是爸媽的心愿。

解決方法

職場(chǎng)人要放開(kāi)心態(tài)?企業(yè)應(yīng)多關(guān)愛(ài)員工

春節(jié)過(guò)年回家，對(duì)大多數(shù)職場(chǎng)人士來(lái)說(shuō)并不是個(gè)輕松的話(huà)題。贍養(yǎng)父母、購(gòu)房還貸、結(jié)婚生子等，都需要人上足了“發(fā)條”在職場(chǎng)打拼。原本一些平時(shí)可以逃避的“痛苦”話(huà)題，在春節(jié)過(guò)年回家后便無(wú)法隱藏，這讓太多人糾結(jié)，甚至難以承受。

“恐歸，可以說(shuō)是職場(chǎng)人士面對(duì)超越自己收入水平消費(fèi)的一種趨利避害的自我心理保護(hù)機(jī)制?！比肆?zhuān)家認(rèn)為，春節(jié)過(guò)年回家，職場(chǎng)人士往往會(huì)感覺(jué)到更強(qiáng)的經(jīng)濟(jì)壓力。建議企業(yè)重視這一現(xiàn)象，在一些細(xì)節(jié)上采取措施以提高員工的滿(mǎn)意度和忠誠(chéng)度。比如，加大“年終獎(jiǎng)”發(fā)放力度，或?qū)己藘?yōu)秀的員工發(fā)放雙薪，也可報(bào)銷(xiāo)一定比例的探親交通費(fèi)用，在節(jié)前的企業(yè)年會(huì)上，也盡量通過(guò)禮品、現(xiàn)金等形式來(lái)獎(jiǎng)勵(lì)員工。

心理咨詢(xún)師也表示，“恐歸”的心理壓力，是不少在異地工作的人都經(jīng)歷過(guò)的。對(duì)“恐歸族”來(lái)說(shuō)，首先得告訴自己，“你不是一個(gè)人在戰(zhàn)斗，你不是孤獨(dú)的”。面對(duì)親人過(guò)高的期望，不妨如實(shí)告知自己的現(xiàn)狀，同時(shí)也要對(duì)親人描述在異鄉(xiāng)發(fā)展的不易。若父母親友對(duì)你的“個(gè)人問(wèn)題”或者其他隱私等比較關(guān)注，在你愿意交流的前提下，在掌握好溝通程度的基礎(chǔ)上，對(duì)親近的、真心關(guān)心自己的人可以說(shuō)多一點(diǎn)，對(duì)純屬想打聽(tīng)隱私、私下攀比的人，可一笑了之，或者說(shuō)句玩笑話(huà)表達(dá)自己的不滿(mǎn)。